Descrição

Você quer construir uma carreira que realmente vale a pena? Trabalhar no Grupo Banco Mundial oferece uma oportunidade única para você ajudar nossos clientes a resolver seus maiores desafios de desenvolvimento. O Grupo Banco Mundial é uma das maiores fontes de financiamento e conhecimento para os países em desenvolvimento; uma parceria global única de cinco instituições dedicadas ao fim da pobreza extrema, aumentando a prosperidade compartilhada e promovendo o desenvolvimento sustentável. Com 189 países membros e mais de 120 escritórios em todo o mundo, trabalhamos com parceiros do setor público e privado, investindo em projetos inovadores e usando dados, pesquisa e tecnologia para desenvolver soluções para os desafios globais mais urgentes. Visite www.worldbank.org.

O PAPEL DA PRÁTICA GLOBAL DE FINANCIAMENTO, COMPETITIVIDADE E INOVAÇÃO (FCI) NO GBM

Em 1 de janeiro de 2018, a EFI criou a Prática Global de Finanças, Competitividade e Inovação (FCI), reunindo Finanças e Mercados (F&M) e Especialistas em desenvolvimento do setor privado de Comércio e Competitividade (T&C). Finanças, competitividade e inovação são compostas por cerca de 700 funcionários que trabalham em mais de 120 países. A nova Prática Global capitalizará as sinergias entre F&M e T&C na promoção do crescimento liderado pelo setor privado. Ele trabalhará para criar um ambiente propício no qual a estabilidade financeira, a eficiência e as soluções no nível da empresa sejam fornecidas de maneira integrada para atrair multidões no setor privado, apoiar a criação de mercados e acelerar o crescimento eqüitativo.

Cerca de um terço da equipe profissional da FCI é descentralizada para o campo, trabalhando em estreita colaboração com as CMUs e na proximidade dos clientes. Os profissionais da FCI também lideram ou participam de uma ampla variedade de trabalhos de consultoria da ASA e de clientes, que agregam à experiência principal fornecida aos países clientes. O conhecimento e a aprendizagem são parte central da agenda da FCI, com trabalho focado nas seguintes áreas temáticas: (a) Estabilidade e Integridade Financeira; (b) financiamento de longo prazo; (c) Inclusão financeira e infraestrutura; (d) Soluções da Indústria; (e) Capacidades firmes e inovação; e (f) Gerenciamento de Clima e Risco. A FCI trabalhará em estreita colaboração com as outras recém-formadas Práticas Globais para Macroeconomia, Comércio e Investimento (MTI) em diagnósticos sistemáticos de países, estratégias de países, empréstimos para políticas e outros diagnósticos do setor privado, ASA e atividades de empréstimos.

Deveres e Responsabilidades:

O candidato selecionado se reportará ao Gerente de Prática em Finanças, Competitividade e Inovação (África 1) e será designado para apoiar os Programas FCI RAS e outras operações para as quais a FCI contribui, com foco na preparação, implementação e supervisão de projetos em Angola. . Isso incluirá o apoio aos líderes da equipe de tarefas (TTL) e outros membros da equipe na concepção, preparação e fornecimento de soluções técnicas multissetoriais complexas

tarefas de assistência, coordene o aconselhamento sobre políticas e suporte as principais análises técnicas. As atividades incluirão:

• Gerenciamento de projetos: suporte para realizar as atividades necessárias de preparação e implementação de projetos para garantir a entrega oportuna de serviços de consultoria de alta qualidade ao cliente. Isso inclui contribuições técnicas sobre questões financeiras e de competitividade, participação em missões técnicas e acompanhamento do status da implementação, bem como atenção especial à gestão financeira, compras e salvaguardas (sociais e ambientais).

• Realizar análises em sua área principal de competência e dar suporte a análises em outras áreas.

• Conforme necessário, trabalhe em atividades específicas de implementação do RAS, incluindo a contribuição para serviços de consultoria de alta qualidade no ambiente de negócios e na reforma do setor financeiro.

• Contribuir para preparar e entregar relatórios de pesquisa e memorandos de políticas com base em descobertas analíticas; e desempenhar um papel ativo na estratégia de planejamento e disseminação para promover a adoção de políticas de recomendações baseadas em evidências.

• Apoiar equipes multissetoriais (do Banco e da IFC) na prestação de assistência técnica nas áreas gerais de crescimento do setor privado, setor financeiro, competitividade e diversificação.

• Apoiar o diálogo político do GBM com o Governo e o Banco Central nessas áreas. Este trabalho pode incluir a preparação de notas informativas, memorandos de políticas, workshops técnicos e apoio ao desenvolvimento de estratégias.

• Apoiar a capacitação em Angola, tanto do setor público quanto do setor privado, para compartilhar as melhores práticas internacionais, incluindo a coordenação da organização de workshops, a organização de visitas de estudo etc.

• Supervisionar a implementação para garantir que as atividades sejam concluídas no prazo e para a satisfação geral do Governo de Angola.

• Apoiar a preparação de contribuições técnicas da FCI em sua área de especialização para o diálogo sobre políticas estratégicas em nível de país (incluindo Diagnóstico Sistemático do País e Estrutura de Parceria com o País), apoio cruzado a componentes relevantes nas operações ou trabalho analítico gerenciado por outros GPs (operações de investimento ou política de desenvolvimento).

• Outras tarefas, conforme solicitado pelo gerente de prática ou pelos líderes da equipe de tarefas.

Critério de seleção

O candidato selecionado terá:

• Mestrado em Economia, Negócios, Finanças, Políticas Públicas, Direito ou áreas relacionadas.

• Pelo menos 5 anos de experiência profissional relevante em questões de finanças e competitividade (clima de investimento, inclusão e infraestrutura financeira, estabilidade financeira), no setor público ou privado (governo, organização internacional, empresa privada, organização não governamental, etc.) .

• Fortes habilidades conceituais e analíticas, capacidade de entender e analisar problemas complexos e identificar soluções. É preferível um bom domínio da microeconomia ou áreas afins, assim como as habilidades econométricas.

• Forte conhecimento de questões que afetam o investimento, finanças e competitividade em Angola. O conhecimento da economia política das reformas em Angola é um trunfo. Experiência internacional é uma vantagem.

• Fortes habilidades de gerenciamento de projetos.

• Fortes habilidades interpessoais e capacidade de se comunicar e estabelecer uma ligação eficaz com os clientes.

• Motivado, motivado e comprometido com os objetivos de desenvolvimento do Grupo Banco Mundial.

• Colabora com outros membros da equipe e contribui produtivamente para o trabalho e a produção da equipe, demonstrando respeito por diferentes pontos de vista.

• Excelentes habilidades de linguagem oral e escrita em inglês e português são essenciais. É preferida a experiência prévia na criação ou na realização de contribuições substanciais para publicações / relatórios de políticas.

• Capacidade e vontade de preparar e supervisionar projetos.

A pobreza não tem fronteiras, nem a excelência. Somos bem-sucedidos por causa de nossas diferenças e procuramos continuamente indivíduos qualificados com diversas origens em todo o mundo.

Candidaturas:

Para se candidatar use o link seguinte: