Gerente de Projetos

  • Luanda
  • Permanente
  • Horário completo
  • Há 4 horas
Sobre a vagaPerfil da empresaA Oceaneering é uma fornecedora global de serviços e produtos de engenharia, principalmente para a indústria de energia offshore. Desenvolvemos produtos e serviços para uso durante todo o ciclo de vida de um campo petrolífero offshore, desde a perfuração até o descomissionamento. Operamos a principal frota mundial de ROVs de classe trabalhadora. Além disso, somos líderes em serviços de manutenção de campos petrolíferos offshore, umbilicais, hardware submarino e ferramentas. Também usamos experiência em tecnologia aplicada para atender às indústrias de defesa, entretenimento, manuseio de materiais, aeroespacial, ciência e energia renovável.Resumo da posiçãoPropósitoPonto focal principal para a entrega de todos os aspectos do projeto designado; Ofereça segurança, recursos competentes, gerenciamento de desempenho, gerenciamento de riscos, relatórios eficazes, orçamentos e implementação comercial. Isso envolve a tomada de decisões políticas e estratégicas importantes, bem como o desenvolvimento e implementação de políticas e procedimentos operacionais. Para garantir as operações diárias seguras, eficientes e lucrativas do projeto. Identificar e desenvolver novas oportunidades de negócios lucrativas em sua área de atuação.Deveres e responsabilidadesFunçõesEssencial
  • Ponto focal principal para a entrega de todos os aspectos do contrato de END e quaisquer contratos/projetos adicionais dentro de sua área de operação.
  • Gerenciamento da equipe de projeto, HSE, supervisores em toda a base de clientes
  • Garantir que pessoal competente suficiente nas áreas de gerenciamento de serviços, controle técnico e sistemas de pressão, corrosão, submarinos, engenheiros e técnicos estruturais e de inspeção prestem o serviço
  • Garantir que esse pessoal trabalhe dentro de suas responsabilidades de competência e áreas de escopo e que esse trabalho seja realizado dentro da estrutura da legislação apropriada
  • Responsável pela correta identificação e priorização de áreas de trabalho e demandas de recursos
  • Desenvolver e concordar com indicadores-chave de desempenho e garantir que os dados acordados e as ações necessárias para entregar sejam fornecidos
  • Responsável pela implementação comercial dos contratos conforme definido no contrato sob escopo de trabalho, incluindo aprovação de orçamentos anuais, gerenciamento e monitoramento de escopos acordados dentro desses orçamentos mediante aprovação do gerente de operações (IMDS)
  • Auxiliar na preparação e precificação de documentos de licitação/proposta para trabalho adicional em sua área de operação
  • Participar ativamente da reunião mensal da unidade de negócios para revisar o desempenho contínuo e destacar áreas de preocupação que requerem o suporte do cliente/Oceaneering
  • Facilitar o desenvolvimento e a melhoria contínua do processo de END e integridade entre a Oceaneering e os clientes
  • Garantir que auditorias regulares e avaliação do serviço sejam planejadas, monitorar e revisar qualquer impacto de mudanças nos padrões e legislação para a entrega correta contínua
  • Responsável pela produção do relatório mensal de gerenciamento de desempenho do contrato
  • Certifique-se de que informações precisas, adequadas e oportunas sejam fornecidas à equipe administrativa da Oceaneering para administrar e executar as folhas de pagamento de sua área de operação.
  • Assinar como corretas todas as faturas, planilhas de horas e faturamentos para o trabalho antes de encaminhar ao Gerente de Operações Angola para aprovação e processamento.
  • Forneça relatórios de gerenciamento financeiro para P&L em vários contratos/projetos em sua área de responsabilidade.
  • Estabelecer contato com a Equipe de Gestão do IMDS Angola e o Gerente de Operações (IMDS), conforme necessário
  • Gerenciar as comunicações e relatórios do Cliente conforme necessário, garantindo que as implicações de risco de negócios e HSE em questões de NDT e integridade sejam claramente identificadas e avaliadas adequadamente para consideração dentro da Equipe de Gerenciamento Sênior do IMDS da Oceaneering Angola.
  • Atuar como interface local com os clientes em relação a pagamentos e faturas pendentes de serviços prestados.
  • Analise e identifique novas oportunidades de negócios na área de operações, otimize as oportunidades de crescimento em sua área de operações
  • Supervisionar todos os aspectos comerciais das operações. Incluindo, mas não se limitando a subcontratados, logística e compras locais.
  • Assinar como corretas todas as faturas, planilhas de horas e faturamentos para o trabalho antes de encaminhar ao Gerente de Operações Angola para aprovação e processamento.
  • Garantir que registros de pessoal adequados sejam mantidos no local para atender aos requisitos internos, para permitir que a recertificação ASNT seja realizada por avaliação contínua. Além disso, entrar em contato com o Gerente de Operações Angola / Departamento de Treinamento para garantir que os cursos e exames apropriados sejam agendados para manter todas as qualificações de acesso por corda e NDT do pessoal no local.
  • Garantir que nossos compromissos contratuais de nacionalização sejam cumpridos e que os registros apropriados sejam mantidos.
  • Certifique-se de que o equipamento adequado e o estoque de consumíveis sejam sempre mantidos no local para atender aos compromissos contratuais dos contratos/projetos pelos quais você é responsável.
  • Garantir que os números/intensidade adequados de isótopos radioativos estejam sempre no local para cumprir os compromissos contratuais.
  • Certifique-se de que transferências detalhadas/concisas sejam fornecidas a cada rotação para garantir uma transição suave para o superintendente consecutivo. Isso deve incluir, mas não se limitar a todas as questões operacionais, de pessoal, logísticas, de treinamento, disciplina, comerciais e de HSE.
  • A lista de funções não é exclusiva ou exaustiva e o titular do cargo será obrigado a realizar tarefas que possam ser razoavelmente esperadas no âmbito do cargo
  • Auxiliar em quaisquer outras tarefas como e quando necessário
  • Realize projetos específicos conforme instruído pela gerência.
Não essencial
  • A lista de funções não é exclusiva ou exaustiva e o titular do cargo será obrigado a realizar tarefas que possam ser razoavelmente esperadas no âmbito do cargo
  • Auxiliar em quaisquer outras tarefas como e quando necessário
  • Realizar projetos específicos conforme instruído pela gerência
SegurançaCertifique-se de que as políticas e procedimentos de segurança sejam compreendidos e cumpridos na medida do possível para garantir um ambiente de trabalho seguro.Participar ativamente de reuniões de segurança e conversas sobre caixas de ferramentas, conforme exigido pela empresa e pelo cliente.Certifique-se de que todos os procedimentos de segurança sejam sempre cumpridos e que a documentação necessária seja mantida atualizada.Certifique-se de que todos os procedimentos sejam sempre cumpridos e que a documentação necessária seja mantida atualizada.Garantir que o pessoal identifique e atinja os padrões de desempenho de Saúde e Segurança necessários associados aos riscos relativos ao pessoal e à fábrica em seu ambiente e trabalhodiário Garantir que as implicações de risco de negócios e HSE de questões de integridade sejam claramente identificadas e avaliadas para consideração dentro da Equipe de Gerenciamento de Integridade da Oceaneering e comunicadas ao ClientePromova uma forte cultura de HSE em todos os momentosOutroRealizar trabalhos de acordo com os Sistemas de Saúde, Segurança, Meio Ambiente e Qualidade da Empresa.Executar as tarefas atribuídas com a devida diligência em relação aos Sistemas de Gestão Integrados da Empresa.Eliminar resíduos de qualquer forma, sugerir o uso de substâncias e práticas mais ecológicas e contribuir para a melhoria contínua do meio ambiente.Responsabilidades de supervisãoSupervisiona diretamente o pessoal do projeto. Desempenha responsabilidades de supervisão de acordo com as políticas da organização e as leis aplicáveis. As responsabilidades incluem programa de nacionalização, entrevistas, contratação e supervisão do treinamento dos funcionários; planejar, atribuir e dirigir o trabalho; avaliação de desempenho; recompensar e disciplinar os funcionários; Tratar de reclamações e resolver problemas.Relacionamento de subordinaçãoAnexe o organograma, se disponível.QualificaçõesQualificaçõesPara executar este trabalho com sucesso, você deve ser capaz de executar cada uma das funções essenciais listadas abaixo de forma satisfatória. Os requisitos abaixo são representativos do conhecimento, habilidades e/ou habilidade necessários. Acomodações razoáveis podem ser feitas para permitir que indivíduos com deficiência desempenhem funções essenciaisNecessário
  • Diploma qualificado em uma disciplina de engenharia ou relacionada a negócios (de preferência status Chartered se engenharia ou qualificação terciária se de uma disciplina de negócios).
  • Nota: qualificações menores podem ser aceitas, desde que possa ser demonstrada experiência excepcional em gerenciamento de operações
NOTA: N/ADESEJADO
  • Qualificações em END
Conhecimento, habilidades, habilidades e outras características
  • Experiência mínima de 10 anos na liderança eficaz de equipes de projeto para alcançar a entrega de obrigações contratuais (E).
  • Mínimo de 5 anos em Gestão/Inspeção de Integridade de petróleo e gás (E).
  • Experiência na entrega de metas financeiras, orçamentos e propostas (E).
  • Deve estar familiarizado com sistemas e procedimentos de QA/QC, qualidade do serviço e satisfação do cliente (E).
  • Capacidade de orientar a(s) equipe(s) na priorização da carga de trabalho de forma eficaz (E).
  • Forneça liderança, coaching ou orientação a outras pessoas. (E).
  • Liderar o programa de nacionalização e desenvolvimento de nossos funcionários angolanos (E).
  • Bom comunicador escrito, verbal e técnico para simplificar a terminologia complexa para o benefício dos outros (E).
  • Boas habilidades de relacionamento com clientes ou prestadores de serviços de suporte em vários níveis de antiguidade ou culturas diversas (E).
  • Capacidade de construir consenso e relacionamentos entre gestores, parceiros e colaboradores. (E).
  • Excelentes habilidades de comunicação. (E).
Condições de trabalhoEsta posição é considerada ONSHORE-OFFSHORE que se caracteriza da seguinte forma:
  • Ao ar livre e em ambientes fechados, dia e noite, bem como sobre / perto da água
  • Requer trabalhar em ou perto de equipamentos em movimento e equipamentos vibratórios
  • Freqüentemente, a umidade está acima de 90%, o ruído é superior a 85 decibéis
  • Exposição potencial a fogo aberto/chamas/faíscas.
  • Exposição constante a poeira, fumaça e gases transportados pelo ar.
  • A superfície de trabalho é estável, a altura é elevada
Atividade Física/RequisitosAs demandas físicas descritas aqui são representativas daquelas que devem ser atendidas por um funcionário para desempenhar com sucesso as funções essenciais deste trabalho. Acomodações razoáveis podem ser feitas para permitir que pessoas com deficiência desempenhem as funções essenciais.Esta posição é considerada LUZ trabalho.OCASIONALFREQUENTECONSTANTE
  • Levante até 20 libras
  • Escalar, inclinar-se, ajoelhar-se, agachar-se e alcançar
  • Levante até 10 libras
  • Situação
  • Movimentos repetitivos de braços e mãos
  • Sente-se com as costas apoiadas
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